W Polsce do związków zawodowych należy już tylko 15 proc. zatrudnionych – inni nie widzą sensu, bo syndykaty nie mają już na nic wpływu; w ciągu sześciu miesięcy inflacja zmalała o 2,4 pkt proc., by w marcu wynieść już 1 proc. w skali roku; z unijnych 20 mld zł na inwestycje kolejowe na lata 2007–2013 może przepaść od 4 do 5 mld zł; w przyszłym roku żołnierze nie dostaną podwyżek – za to kontraktowi mogą liczyć na wydłużenie służby, o co od dłuższego czasu walczyli; w miarę jak poprawiają się perspektywy gospodarki USA, złoto przestaje być atrakcyjne; banki, firmy telekomunikacyjne i organizacje płatnicze ruszają do boju o portfele Polaków; najnowsze sprawozdanie prokuratora generalnego potwierdza dysproporcje w obciążeniu prokuratorów.
Dodatki: Gazeta prawna, Firma i prawo, Moja firma, 1 % Podatku.
UWAGA! Kupując wydanie elektroniczne, otrzymasz treść dostępną gdzie indziej wyłącznie dla prenumeratorów pisma drukowanego!
Dziennik Gazeta Prawna – codziennie obiektywne i rzetelne informacje z kraju i ze świata. Piszemy o tym, co dziś ważne i odpowiadamy na Wasze pytania – szczególnie te związane z obecnymi wyzwaniami tj. pandemia, praca zdalna. Na bieżąco wyjaśniamy zmieniające się przepisy. Wspieramy się wyjaśnieniami ministerstw i urzędów. Pomagamy unikać błędów i ostrzegamy, jakie są kary. Ponadto w każdy piątek specjalne magazynowe wydanie Dziennika Gazety Prawnej w całości z tekstami społeczno-ekonomicznymi.
Gazetę wzbogacają praktyczne dodatki dla specjalistów, niedostępne w kioskach: Księgowość i Podatki, Rachunkowość i Audyt, Firma i Prawo, Samorząd i Administracja, Prawnik, Kadry i Płace, Ubezpieczenia i Świadczenia. NOWOŚĆ 2021 r. dodatki Biuro Rachunkowe i Księgowość Budżetowa (dostępne raz w miesiącu). Dodatkowo publikujemy wyjątkowo cenione przez Czytelników specjalne dodatki dotyczące najważniejszych zmian, nowych rozwiązań, na gorąco odpowiadamy na pytania. Piszemy o pracy zdalnej, o tarczach antykryzysowych, o nowych przepisach do walki z epidemią, o sposobach walki z zatorami płatniczymi i nowych obowiązkach pracodawców. Zapewniamy bezpieczeństwo w stosowaniu zmieniającego się prawa.
